“人の可能性”に寄り添い、一人ひとりが輝く未来を。
ニューフロンティア株式会社は、「教育」「働き方」「心の在り方」をアップデートすることを使命とし、変化の激しい時代において、一人ひとりとチームの可能性を最大限に引き出すパートナーとして歩んでまいりました。
創業以来、数多くのお客様、お取引先、そして共に歩んできた仲間たちに支えられながら、今日まで着実に成長を重ねてまいりました。
近年、価値観や働き方が多様化する中で、単なるノウハウやスキルの提供ではなく、「意識の変容」や「行動の習慣化」に焦点を当てた本質的な学びが求められています。私たちは、時代に流されることなく、“人”という本質に立ち返った教育・コーチングの在り方を追求し続けています。
私たちは、「対話」「出逢い」「学び」の三つを核とし、人と組織の未来を共に創造する支援を行っています。教育や育成だけでなく、理念に共感する仲間との出逢いを支える採用支援まで、一貫して関わることが私たちの強みです。
社名「ニューフロンティア」には、「まだ見ぬ可能性への挑戦」という想いが込められています。どのような時代においても、新たな可能性を切り拓く存在であり続けたいと願っています。
これからも、変化のきっかけとなる出逢いを大切にしながら、人と社会に貢献できる価値を創り続けてまいります。
社員一人ひとりがプロフェッショナルとしての誇りと責任を持ち、丁寧な支援に努めてまいります。
今後とも、変わらぬご支援とご指導を賜りますよう、心よりお願い申し上げます。
ニューフロンティア株式会社
代表取締役 粕山 浩徳
ももコロ
経歴（プロフィール）
岡山県岡山市出身。1981年生まれ。アメリカの大学を卒業後、大手紳士服販売会社にて接客販売に従事し、現場で確かな成果を上げる。その後、アメリカ系外資IT企業の中国・大連拠点にてカスタマーサポート部門の立ち上げに参画。最年少でチームリーダーに抜擢され、トップパフォーマンス賞やBest Team Leader賞などを受賞。
帰国後はフリーランスとしてキャリアをスタートさせ、行動変容支援やコーチングに取り組む。主に個人向けに特化した支援を展開し、これまでに3,000人以上の自己変革をサポートしてきた。コーチングスクールでは、全国406名中、5週間で最多クライアント数を記録するなど、実績も残している。
その後、より実践的な経験を積むため、教育業界の企業にて法人営業に従事。企業向けの人材育成や研修企画を担当し、提案からクロージング、実施支援まで一貫して携わる。在籍していた営業チームでは、チームの過去最高売上の達成に貢献。成果を上げる一方で、後輩の育成にも力を注ぎ、チーム全体の底上げと信頼構築に寄与した。
こうした現場での経験を通じて、目の前の人の可能性を信じ、成長を支えることの面白さと奥深さに惹かれていく。
支援の土台にはアドラー心理学がある。「人は変われる存在であり、人生は自ら選び取るもの」という“自己決定性”の考え方を軸に、過去よりも「今この瞬間」の選択と行動に焦点を当てた実践的な支援を行っている。ノウハウに頼るのではなく、自分の内側から変化を起こす“力”を育むことを重視している。また、目標達成に向けた“脳の使い方”を学ぶプログラム「SBT（スーパーブレイントレーニング）」を学び、支援にもその視点を活かしている。
たくさんのクライアントと対話を重ねる中で、欧米式のコーチングに限界を感じた経験から、日本人の思考や文化に合った“無理なく変われる支援スタイル”を確立。
趣味はフットサル。全国大会出場経験を持ち、戦略性とリーダーシップは支援の現場でも活かされている。